1717 Teambuilding gjennom aktivitet
Mål:
Lære hvordan å forholde seg i en gruppe for å bedre trivselog helse.
Lære teambuliding gjennom å prøve nye ting sammen, konkurranser og trening i fellesskap.
Målgruppe:
Ungdom fra 12 år
Studieplanen kan knyttes opp mot følgende mål i Voksenopplæringsloven
- Å bidra til å vedlikeholde og styrke demokratiet og legge grunnlag for bærekraftig utvikling ved å engasjere og utvikle aktive medborgere.
- Å gjøre det mulig for mennesker å påvirke egen livssituasjon.
- Å bekjempe utstøting og bidra til inkludering.
Antall deltakere:
Studieplanen er utarbeidet for 5 til 15 deltakere. Det vil ikke utbetales tilskudd til dette kurset dersom færre enn 3 deltakere fullfører kurset.
1. samling
Timer med lærer: 1
Tema:
Innføring og samhold.
Stikkord:
Instruktør og deltagerne blir kjent med hverandre, trygge på hverandre.
Gå gjennom planen for dagen, avklare forventninger.
Arbeidsform og gjennomføring:
Bli-kjent-leker. Samtale.
Problemstillinger:
- Ulike forutsetninger hos deltagerne. Akseptere ulikheter.
- Hva er målet for dagen? Å vinne og være best? Hvordan gjøre hverandre gode?
2. samling
Timer med lærer: 7
Tema:
Teambuilding gjennom aktivitet
Stikkord:
Ulike aktiviteter: - Teambuilding
- Bli kjent med ulike aktiviteter og treningsformer
- Lære å jobbe sammen for å klare forskjellige oppgaver
- Løse ulike oppgaver på kort tid gjennom å samarbeide
- Utfordre hverandre i konkurranser
- Utfordre seg selv og prøve noe nytt
- Sette grenser der en ønsker det
- Ha det gøy
- Bli sliten
- Involvere kursdeltagere, ta imot forslag som de selv har for aktiviteter
Arbeidsform og gjennomføring:
Jobbe sammen på lag, prøve ut ulike metoder for teambuilding
Problemstillinger:
Tap og vinn med samme sinn?
Organisere samarbeid i laget?
Helsegevinst og glede gjennom trening/aktivitet? I hverdagen?
Utfordre seg selv / sette grenser for seg selv.
Krav til lærer/instruktør:
Erfaring og kunnskap innen trening, lek og aktiviteter!
Opplegg for evaluering:
Underveisvurdering i gruppa